第四章 杜海宁

“嗯，她工作中要好的同事有没有？也许跟同级别的人交流起来，更生活化更深入？”

谢真微笑：“是，我也这么想，正想建议你们去找行政部的张爱莉，是跟她一起进公司的，两个人一直是很要好的朋友。”

“谢谢！还有，宁檬昨天没有上班，公司有没有想过去家里找她？”

“这事都怪我！人力资源部负责考勤，宁檬昨天没来，也没有请假，我要负责考勤的前台小米给她打电话，说是手机关机，家里电话又不通，我一边要小米继续打电话，一边便自作主张在她的考勤上写了病假――我不愿意因此算宁檬旷工……”

谢真脸色有些尴尬：“我昨天忙了一天，下班后才醒悟到宁檬竟然一天都没来，我自己也给她打了几个电话，还是打不通，我就想晚上回家再联系她一下……没想到，她却出了意外……”

第二天一早，清扬和安牛牛就来到了宁檬生前工作的写字楼，宁檬的公司在最顶层的二十七和二十八楼，是个颇具规模的房产公司，宁檬的职位是人力资源部主管。

宁檬的上司，人力资源部部长谢真是个三十多岁的干练女性，留着齐耳的短发，看人的时候一双明亮的眼睛专注而有神。

谢真对宁檬的事情表示非常难过和遗憾：“宁檬是我一手带起来的，从她刚进公司到现在，快四年了，我们都是朝夕相处的。”

清扬对谢真的感觉很好，谢真让她想起了唐青青，一样成熟、精干、聪慧的知性美女气质。

清扬问谢真：“谢部长，有关宁檬的私生活，你有多少了解？”

“我和宁檬关系很和睦，不过，我总归是她的上司，我们工作中配合默契，不代表生活中互相介入过深，我们之间的话题基本不涉及彼此的私生活。”

“那么，宁檬在工作中的表现如何？”

谢真叹口气：“宁檬三个月前刚刚升职了，这在跟她一起进公司的年轻人中是为数很少的几个精英之一，你说她表现怎么样？我实在很喜欢宁檬这个女孩子，人非常质朴，与人为善，做事公平，四平八稳，非常适合做人力资源这一行。”

“宁檬最近有没有情绪上的波动和举止上异常？”

“宁檬是个职业素养很好的员工，即便是有让她情绪波动的私事，她也能维持正常的工作状态，我没有发现她有什么不同。”